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公务员公积金存缴比例这么高,太让人羡慕了-华体会
时间:2021-12-27 13:44 点击次数:
本文摘要:2020国考报名人数突破140万,自2009年算起,国考已经一连12年报名在百万人以上。而报名中,动辄“千里挑一”,甚至“万里挑一”的竞争比。 许多人诉苦公务员人为低,为啥还挤破头考?看了公积金存缴比例,我不敢说话了,太让人羡慕了!公务员的账面人为简直不高,这一点也是无可厚非,可是除了人为,公务员的各项福利优势简直也是不行忽略的,其中公积金就是这样一个不行忽略的优势。其实现在大家找事情的时候都市关注是否缴纳五险一金。 其中这个一金就是指公积金。那么这“一金”到底是什么?

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2020国考报名人数突破140万,自2009年算起,国考已经一连12年报名在百万人以上。而报名中,动辄“千里挑一”,甚至“万里挑一”的竞争比。

许多人诉苦公务员人为低,为啥还挤破头考?看了公积金存缴比例,我不敢说话了,太让人羡慕了!公务员的账面人为简直不高,这一点也是无可厚非,可是除了人为,公务员的各项福利优势简直也是不行忽略的,其中公积金就是这样一个不行忽略的优势。其实现在大家找事情的时候都市关注是否缴纳五险一金。

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其中这个一金就是指公积金。那么这“一金”到底是什么?有什么作用呢?“一金”其实就是指住房公积金,缴纳住房公积金最大的利益就在于可以申请公积金贷款,当住房公积金缴纳至一定的时间,职工就可以申请公积金贷款,享受比商业贷款低许多的利息,节约出许多的购房成本。

此外,岂论你是要购房还是大修住房,抑或是要租房,只要满足条件都可以提取使用公积金。缴纳住房公积金另有个利益就是可以免征小我私家所得税,因为在盘算个税的时候是需要减去住房公积金的数额的。

而且,岂论是单元缴纳的那部门还是你自己缴纳的那部门,到最后都是归自己所有的,即是你白拿了一笔钱,十分划算,这就跟实发人为其实是一样的,算在人为里,也不能说公务员人为低。一般的民企,公积金缴纳比例在5%—12%之间,但能到达8%的都很少。好比你的薪资基数是5000元,缴纳比例为6%,加上公司的6%,就是12%。那么公积金存缴数额就是5000*6%*2,共600元。

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这还是缴纳公积金的公司,另有许多公司只有五险,没有缴纳公积金这项福利。但也没措施,这会增加用人成本,而且公积金只是福利,不强制企业为员工提供。对比公务员的公积金存缴比例,那真的差太远了!一般情况下公务员的公积金缴存比例较高,每个月公积金的扣除比例是人为的12%,凭据公积金的政策,国家还要补助相同数额,也就是说公务员一个月的公积金=人为*24%左右。

同样是5000元人为,公积金存缴数额就是1200元!是民企的两倍!不仅如此,公务员另有增补公积金,所以贷款额度相应较高。另外凭据地域的差别,有的岗位可能也有房补。相比来讲,公务员的补助政策还是比力诱人的。

所以在相同人为的情况下,在贷款的时候银行会比力青睐公职类人员,贷款审批也越发实时。网上有个盛行的段子:如果两口子都是公务员,每月的房贷只靠公积金就够了!这样看,真的是有点福利房的味道,国家出一半钱给你还房贷。更况且,除了公积金,公务员的医疗保险、养老金等缴纳的比例都是比一般企业的人员高许多的,这样看来,公务员的福利真是羡煞旁人,怪不得大家都想报考公务员啦。

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